岗位职责：
1. 根据公司品牌战略规划，结合终端销售数据，制定新品陈列方案、陈列手册及指引；
2. 负责建立公司形象管理体系，持续改进品牌终端形象；
3. 负责商品陈列方案的推行与监督，根据每季订货会完成确认情况，进行产品搭配；
4. 定期巡店，进行店铺陈列培训、搭配调整等实操性指导工作；
5. 负责每季新品陈列、搭配技巧等课程的开发制作及培训；
6. 公司新开店、活动视频制作等拍摄的形象搭配；
任职要求:
1. 具有品牌男装陈列五年以上工作经验，负责过公司陈列指引的制作；
2. 本科及以上学历，服装/艺术/美学等相关专业，对市场潮流触觉敏锐，美感强；
3. 熟悉品牌陈列管理体系的建立 、橱窗设计及空间展示设计；
4. 灵活掌握色彩效果及配搭技巧，熟悉photoshop、coreldraw等专业软件；
5. 沟通表达能力强，有责任心，能承受较强的工作压力。
公司入职就缴纳五险一金，签订正规的劳动合同。
工龄奖、生日补助、员工体检、拓展活动、公司厂庆奖励、不定期PK奖金。福利丰厚，完善的培训体系、合理的晋升通道。