特别要求：
1、该岗位培训期6个月，需在快递岗，仓管岗，助理负责人岗位 进行轮岗（尽量就近安排）；
2、该岗位后期工作地点，需接受湖南省内城市分配。
工作职责：
市场的“开拓者”、客户的“服务者”、团队的“领导者”。
1、聚焦业务开发，区域客户的新签引入、深耕保有；
2、团队人员的管理；
3、门店指标管理，派送、时效、投诉处理等。
职位要求：
1、本科及以上学历，物流、营销、经济类专业优先。
2、1-3年以上业务开发经验或快递物流管理经验。
3、熟悉掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。
4、具备良好的沟通能力、公共关系能力、工作认真细致有责任心。
5、具有良好的服务意识、团队精神和抗压能力。
6、具有优秀的商务谈判能力、良好的应变及执行力。
职位福利：通讯补助、餐补、交通补助