任职资格：
1、硕士及以上学历，结构、水工、交通、市政、地基等专业，45岁以内；
2、大型甲级设计院10年以上工作经验，至少三年主任工程师及以上或同等职位经验，能够独立负责项目运作；
3、优秀的的力学基础，有大型改造工程设计项目经验者优先。
岗位职责：
1、负责公司日常技术管理工作；
2、负责组织制定和实施技术相关规章制度；
3、牵头公司技术方案评审及改进，审批公司设计方案；
4、负责检查、指导各项目技术质量，不断改进和提高公司技术质量、水平；
5、负责公司核心技术人才梯队规划和建设，提高公司人才专业能力和执行能力；
6、负责完成集团总工交办的其他工作。
薪酬待遇：
1、年收入不低于30万，奖金上不封顶；
2、入职即缴纳五险一金，提供交通补助、带薪休假、通讯补贴、餐补、证书补贴等多项福利。