岗位职责：
1、根据集团公司总体发展规划，负责制定地产公司中、长期规划和年度、季度、月度地产开发计划和利润目标，并组织实施保证各项计划和利润目标的实现。
2、协助董事长制定或调整公司经营计划、 投资决策、预算管理与激励机制，组织贯彻实施并达成目标。
3、严格按照集团规定审核地产公司各项财务收支，全面掌握、控制地产公司财务状况，统筹安排，控制计划开支，降低地产公司运营成本和项目开发成本。
4、协助董事长进行内外部资源整合与维护，保障公司资源获取、开发和有效经营。
5、全面负责地产公司可行性分析论证、风险评估、政府报批、招投标、施工管理、成本控制、竣工验收及营销等工作。
6、组织安排与政府部门、合作单位及客户等各方面关系的公关工作，维护与提升公司形象和声誉。
7、协助总裁统筹计划和安排公司各业务线的日常工作。
任职要求：
1、建筑学、工民建等房地产相关专业大专及以上学历。
2、10年以上大中型房地产项目开发管理实施工作经验，有独立操作2个项目经历（商业、住宅、酒店、写字楼均可），无不良从业经历。
3、深入了解房地产行业发展和市场需求，对项目的市场定位、全面规划、营销策略、施工进展具有全局性的指导、领导能力。
4、熟悉房地产项目开发全过程，参与过工程设计、建筑及施工全过程，有文旅或康养项目操盘经验者优先。
5、思路清晰，做事果断，具有良好的判断力、危机事件管理与决策能力，熟悉行业整体发展现状，具有一定的前瞻性。
6、具备优秀的领导、组织才能和沟通、协调、激励技巧，优秀的管理队伍建设能力。
职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利