岗位职责:
1、完成公司在区域下达的提车目标,实销目标和市占率目标;
2、落实和执行总部营销策略,制定区域营销策略,指导并管理经销商媒介投放及营销活动;
3、负责经销商销售规范的执行及整改,承担区域价格管理,硬件形象维护等日常管理工作;
4、负责区域内经销商绩效管理和能力提升项目推进,不断提高经销商经营能力、盈利能力;
5、配合总部公关部门处理区域内品牌危机公关,维护和提升品牌形象;
6、根据区域市场发展,结合经销商能力表现向总部提交网络发展规划和建议;
7、对区域内其它业务展开日常管理,并持续提升经销商业务能力。
任职要求:
1、工作经验要求:5年以上乘用车区域销售工作经验;
2、熟练使用办公软件,PPT方案撰写能力;
3、特殊资格/条件要求:
①性格开朗,心态良好,时刻正能量,积极维护公司形象;
②服从全国调配,能够接受长期驻外工作;
③高度认同公司文化,勇于挑战目标,具有较强的抗压能力。