“优才计划”是平安人寿重磅推出的人才招募及培养计划。旨在通过“优才计划”，招募一批具有经营意识和管理潜能的优秀人才，专项培养帮助其成长为跟上公司“科技引领个人综合金融“战略的个人客户经理、国际MDRT会员和擅经营、懂管理的专业团队管理者。
一、优才招募基本条件
1、25—45周岁、大专（含）以上学历、中小企业主或有固定职业且社会关系较好的职业、在津居住时间一年（含）以上、招募前一年收入达到社会平均工资水平
2、在津居住时间一年（含）以上、招募前一年收入达到社会平均工资水平
3、达到公司测试标准及面试合格
4、能保证正常参会参训
5、相貌端正、身体健康、无不良嗜好与违法犯罪记录
6、有强烈企图心、良好沟通能力
二、岗位要求：
公司提供强大的培训平台，让来自各行业不同专业的有志之士在三个月时间充分参与以下培训+工作，实现综合理财规划的技能，提升各方面技能。
１．银行业务:平安银行所提供的相关产品及服务，如信用卡,存款业务、信贷业务等。
２．财产保险：车险,设备险,家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等，产品保险。
３．证券业务及投资:股票 债券 基金，信托。
４．人寿保险：健康．意外．养老．教育基金.投资理财.储蓄分红.团体意外险等

三、收入及福利待遇：
1、工资：训练津贴+业务提成+服务津贴+增员奖金+展业津贴+年终奖金+特别奖金等
2、福利：公司提供意外伤害保险、定期寿险、住院医疗保险、养老公积金，终身免费培训。业绩出色，每年享有公司提供的国内及海外的旅游奖励！
3.双休，与公务员休假同步；上班时间自由灵活。


职位福利：创业公司、绩效奖金、年终分红、弹性工作、补充医疗保险、员工旅游