岗位职责：
1. 制定和执行连锁用户销售策略，确保连锁用户的销售目标和市场份额的达成；
2. 跟进连锁用户的市场反馈和需求，提供市场信息和建议，推动产品解决方案设计；
3.负责开拓和维护连锁用户的合作关系，建立长期稳定的合作伙伴关系；
4. 管理和指导销售团队，包括培训和绩效管理，提高销售团队的销售业绩；
5. 分析市场需求和竞争状况，制定销售推广活动，提升连锁用户的品牌认知度和市场影响力；
6. 监督和协调连锁用户销售工作，确保销售目标的达成和客户满意度的提升；
7. 协调内外部资源，确保订单交付、售后服务和客户满意度。

任职要求：
1. 至少5年以上B端销售经验，2年以上销售团队管理经验，年度业绩5000万及以上优先；
2. 具备连锁型客户资源，KA大客户资源，包含但不限于餐饮、教培、商超等；
3. 本科及以上学历，市场营销、销售管理或相关专业优先考虑；
4. 具备较强的商业敏感度和市场洞察力，超强的销售技巧，能够制定有效的销售策略；
5. 具备优秀的团队管理和沟通协调能力，能够激励团队达成销售目标；
6. 具备良好的客户关系管理能力，能够建立并维护长期合作伙伴关系。