1、学历知识要求：大学本科以上，具有品牌设计（平面设计、三维设计、规划设计、会展设计、装饰设计、导视设计）、策略策划、团队管理相关的专业知识；

2、工作经验：5年以上相关设计行业，综合类型设计公司3年以上创作经验及团队管理相关工作经验；

3、熟练使用平面、三维软件，如：PHOTOSHOP、CORELDRAW、AutoCAD、3dmax等；

4、专业综合能力：有强大的独立思考策划能力，精准熟练的设计软件操作执行能力，了解设计行业不同层面技能和设计风格，能按照项目指令独立带领引导团队进行整体项目运行；

5、工作配合能力：能快速掌握客户的品牌文化、品牌理念、品牌个性等传播诉求;对客户的意见与建议进行深入设计研发，并共同制定应对策略和设计方案及项目时间进度；

6、设计品控能力：全面理解项目的策略研发成果，并主导针对成果落地呈现过程中的全面而细致性的深化设计工作，并对创作过程及最终设计提案报告进行全面品质把控；能独立完成项目勘查、方案设计、标书设计、投标阐述；

7、管理能力：根据项目工作需要，对下属员工进行工作监督、发现问题，并及时进行合理化人员及资源调配，查缺补漏，及时汇报，保证项目运行。