岗位职责：

1、负责制定团队销售策略并有效执行，分析营销数据，编制销售方案计划，协助团队成员完成业绩任务。

2、了解团队成员的日常工作进展和服务客户情况，帮助成员，挖掘和维护银行优质客户；对接银行业务。

3. 多种渠道开发潜在客户，跟进、追踪意向客户。

任职要求：

1、大专及以上学历，金融、经济、医药健康、工商管理等相关专业；

2、出色的沟通能力、自我学习能力、团队合作能力、自我驱动力；

3、两年以上相关工作经验。

4、发散思维较强，有一定的职业粘性或者资源者优先。

5、有过银行相关工作经验或者业务对接经验者优先

技能与能力：

1、熟悉体检行业状况及发展趋势；

2、有较强的谈判能力、沟通协调能力；

3、能合理利用和保障公司各项资源；

4、有良好的语言表达、培训能力；

5、有较强的团队管理能力；

6、责任心强，擅长辅导下属

福利待遇：

1、底薪（6000）+业绩提成+业绩完成奖励+年终奖励；

2、提供丰富的客户资源平台和多模式的销售渠道；

3、拥有完整的培训体系，包括：入职/新人培训，各项销售技巧和展业技能培训，高阶段的行业产品知识培训等；

4、入职按照国家规定缴纳社会各项保险及公积金（五险一金）；

5、带薪年假，周末双休，一天8小时工作制。国家法定节假日各项福利等；

6、公司每月组织员工聚餐、户外活动、员工生日庆祝活动；

7、舒适的办公环境，人性化的管理，交通便利。

发展空间：

1、广阔的职业发展空间及晋升空间；

2、有很大的薪资提升空间

行业优势：

1、职业规划清晰，行业在中国未来的职业前景广阔；

2、 销售黏性大，行业销售门槛不高，行业部客户基数大，销售频次和转介绍易开展。

公司优势：

1、行业领先：作为一家全国性的健康管理机构，分公司遍布全国；

2、品牌深入人心：作为行业领先的全国性的财富管理机构，品牌推广宣传片曾登陆央视、各大卫视、全国高档写字楼电子屏(分众传媒)、公交地铁、高铁以及各大高档小区；

3、良好的客户口碑，客户口碑好，知名度大；

4、丰富的健康体检套餐满足各行业的需求，灵活性强