岗位内容：
1. 实施分公司的业务战略和发展计划，确保实现业务目标；
2. 管理团队，指导下属完成各项任务，并对团队进行绩效管理；
3. 掌握市场变化和竞争信息，制定应对方案，提出建议和改进措施。

任职要求：
1. 具备5年以上金融行业从业经验，至少3年以上团队管理经验；
2. 具备丰富的企业、个人客户资源；
3. 出色的组织协调能力、人际交往能力和团队领导能力，能够快速处理问题和决策；
4. 取得证券从业资格证书。