（优秀者可开放职级为专业经理）
岗位职责：
1、新媒体运营管理（抖音为主）；
2、新媒体拍摄剪辑等工作；
3、新媒体后台数据管理及分析；
4、每月营销策划工作执行；
5、每周新媒体营销报告撰写；
6、配合现场其他营销工作；
7、本岗位薪酬待遇构成为固定月薪+佣金提成。
任职要求：
1、具备甲方工作经验；
2、具备新媒体相关工作经验；
3、具备营销策划相关执行工作；
4、对目标清晰，具有强指标意识；
5、具备各部门工作沟通能力，协调内部资源，保障工作节点顺利完成