一、岗位职责
1、协助管理者代表建立健全管理体系，体系相关事宜内外部联系，监控目标达成情况，协助组织管理评审；
2、内部体系及过程审核组织实施、问题点改善指导、跟踪、改善证据汇总、确认及报告；
3、客户及第三方审核组织、沟通协调、问题点改善指导、跟踪、改善证据汇总、确认及报告；
4、收集理解客户特殊要求、体系新要求，组织开展专项内训，参与或监控责任部门落实；
5、其它如文控及文件编写等体系管理相关工作。
二、任职要求
1、具体系建立、推行实施、维护经历或技能，具开展体系知识/文件内训经历或技能；
2、体系内审知识与技能：需持有IATF16949/VDA6.3内审员证书，ISO9001/14001/45001/27001/QC08000/SA8000等体系内审员证书可作为补充，对ISO26262/21434/ASPICE等其它类别体系有认识者尤佳；
3、体系第二、三方审核组织、沟通、协调技能：理解汽车行业五大工具要求，理解客户体系审核检查表并能组织分工准备或自评、熟悉各系车厂特殊要求，具备组织对应整车厂审核经历者优先；
4、英语四级或以上，常用电脑文档编辑、分析、总结技能；
5、热爱体系工作、能编写体系文件、目标与结果导向，具抗压能力。