（一）岗位职责

1、餐厅现场人员管理，订货排班，成本控制,设备维护等营运系统管理；

2、全方位提升管理能力，熟练掌握人力资源、财务、企划行销等技能。

（二）任职资格

1. 大专及以上学历、专业不限

2. 有服务热情，能适应快速工作节奏

3. 有良好的沟通能力和团队配合精神，对餐饮业有热情

（三）晋升通道

1. 全面的个人成长：量身定制的学习计划，顶尖的管理课程，核心的工作技能！

2. 清晰的职业发展： 储备经理--副经理--餐厅经理--区经理--区域经理-市场总经理

3. 6-6-6两年三级跳，1.5年晋升餐厅经理！

4. 所有管理职级100%内部升迁

（四）薪资/福利标准

1. 灵活公平的薪酬：有竞争力的工资+绩效奖金，每年至少1次绩效调薪！

工资构成：基本工资+住宿补贴+学历补贴+季度奖金，应聘城市不同，薪资略有差异

2. 完善贴心的福利：六险一金，做五休二，带薪年假，年度免费体检，结婚礼金，生育礼金，奠基人奖/年资奖：3年、5年、10年、15年、20年

传统节日礼品：春节、中秋、妇女节、儿童节……

3. 轻松自在的氛围：市场大型年会、管理组年会、尾牙、员工家族活动、员工生日会、区域管理组活动……！

工作地点可就近安排，必胜客欢迎你的加入！