一、DPI/KPI达成
1、日常销售目标健康达成
2、做好路线规划并落实拜访,提高成交率/铺货率/冰冻率
3、依据通路必售/新品上市分布及生动化标准推动有效益的行销活动
4、重点开发经营网红店以及党/政/军/金融(银行、证券、保险业)、央企/国企/世界500强企业等重点客户
5、积极开发新客户,协助业绩提升
二、客户管理
1、积极建立与特通客户的开发/客情维护
2、运用百事通拜访/掌握客户的进销存
3、定期拜访
三、管理
1、辅导、管理、检核辅销业代的日常工作
2、协助所长完成对协作批发的管理
3、完成主管交办事项
福利:五险一金、带薪年假、交通补贴、带薪培训、工作餐补助、生日礼品、节日福利及礼品等。
工作地点:
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职位福利:五险一金、交通补助、全勤奖、通讯补助