工作内容：
1.梳理渠道画像，完成渠道开拓；
2.承接公司策略，根据渠道特性做活动方案规划和费用测算；
3.负责渠道活动方案洽谈及执行，跟进落地和复盘；
4.负责新老客户机会挖掘及项目落地，有独立商务谈判作业相关经验；
5.定期对渠道销售数据整理、分析和复盘，通过数据发现问题并驱动业务。
岗位要求：
1.38岁以下，本科及以上（特别优秀人才学历可放宽至大专）；
2.熟悉相应系统运营逻辑、有一定客情资源，具备渠道开拓能力；
3.有良好的沟通能力、谈判能力、统筹能力及数据分析能力；
4.对数据敏感，能主动思考、学习、具有较强的逻辑思维和机会敏锐度优先；
5.有4年及以上连锁系统对接采购的谈判工作经验。