1.客户管理
1.1 理解公司的营销策略及渠道实际特点，落实各项目标达成。
1.2 负责对接商超系统采购经理及以上职位，参与全年重大项目沟通谈判（如我司发起的大型活动、渠道发起的大型活动）
1.3 分析渠道存在的问题和机会，制定行动方案
1.4 根据商超门店系统的市场竞争差异和渠道特点，制定市场方案（如陈列计划、促销计划、订单计划），完成销售目标
2.团队管理
2.1 负责团队岗位的设计与优化，打造完美客户经理团队
2.2 负责客户经理团队绩效考核，定期进行业务活动总结及业务技能提升辅导
任职要求：
1.大专及以上学历，年龄30-40岁
2.亲自管理过商超系统及传统渠道，熟悉商超系统及传统渠道操作方式
3.5年以上大型快消行业工作经验，3年以上销售团队管理经验，能精准识人、用人，培养人才梯队
4.具备良好的沟通协调能力和谈判能力
5.具备较强抗压能力、执行力及目标达成能力