任职要求：

1、本科及以上学历，2024年应届毕业生，工商管理、日语、英语、人力资源管理、汉语言文学等相关专业优先；

2、日语N2、英语六级，具备日常口语交流能力者优先；有较好的语言文字功底；

3、有项目管理、视频制作、文案策划、活动宣传经验者优先，有独立完成项目推进的相关经验者优先；

4、熟练使用OFFICE办公软件，具有一定的数据统计及分析能力基础；

5、有较好的沟通交流、应变能力及执行力；

6、具有责任心、团队合作精神和一定的抗压和挑战能力。

工作描述：

1、Suggestion and Improvement提案的审核、实施落地的进度管理；

2、Suggestion and Improvement提案评价效果确认及审核结案评价管理；

3、协助推进复合型人才项目的策划宣传、日常培训的统筹安排、管理制度及规程制定；

4、复合型人才项目的开展及器材、部件的在库管理；

5、企业社会责任项目活动的策划、实施及宣传文案的撰写与发布；

6、信息安全日常工作管理、信息安全知识培训及审查工作对应；

7、协助责任者推进年度事业计划的达成；

8、领导安排的其他工作。