岗位职责：
1.全面负责石化设备销售人员的工作安排和监督，确保完成团队整体销售任务。
2.负责销售团队的建设和成长，培养专业的销售团队，建立销售团队激励机制，激发销售人员提升业绩。
3. 依据公司总销售目标，负责制定石化设备团队的销售任务。
4. 全面负责梳理并维护石化设备业务涉及的上下游关系，建立战略合作伙伴关系。
5. 负责跟进开发客户，挖掘项目，收集信息，组织技术交流，完成技术方案，进行客户分析。
6. 全面熟悉项目组织架构，关键人员，建立客户关系，得到客户关键人员支持，维护客户关系。
7. 负责建立销售项目档案管理体系。
8. 深入了解本行业，掌握炼油大公司市场布局及最新销售信息，实现业绩突破。
9. 负责把控机械设备买断合同商务风险。
10. 完成上级领导安排的其它工作。
任职条件：
1.基础条件
A. 基本要求：年龄在45岁以下。
B. 学历要求：本科及以上学历，大型化工类机械及设备类相关专业。
C. 工作经验要求：5年及以上行业内销售工作经验，2年以上管理经验。
D. 性格要求：能吃苦，有韧劲，具有良好的沟通能力及分析判断能力，需要较强的抗压能力。
2. 优先条件
A. 年龄在40岁以下优先 。
B. 英语口语流利者优先。
C. 具备石油化工动设备销售人脉者优先。
D. 石油化工动设备销售对口专业者优先。
工作地点：北京 / 山东 （提供住宿）
汇报上级：石化部总经理
直接下级：销售经理
薪资结构：底薪+奖金+提成 （面议）