工作职责：

1、监督商品的订货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关工作。

2、执行公司下达的商品价格变动通知。

3、执行公司下达的销售计划、促销计划和促销活动。

4、掌握门店的销售动态、向公司建议新商品的引进和滞销品的淘汰。

5、掌握门店各种设备的运行、维护保养知识。

6、监督和审查货品摆放的合规性。

7、监督和审查收银、报表制作、账务处理等作业流程。

8、监督和检查门店员工作业。

9、监督商品损耗管理，控制商品损耗。

10、定期分析门店销售情况，做出分析报告。

11、负责对全店员工进行公司制度及各业务流程、技能的培训。

工作目标 ：

1、负责门店人、财、物的管理。

2、负责门店营运标准及各项工作流程的贯彻执行。

3、负责门店预算的执行。

4、负责门店人员稳定、专业技能有效提升。

任职要求：

1. 年龄：25-40周岁；

2. 学历：大专及以上；

3. 热爱零售行业，能够接受倒班制；

4. 责任心强，吃苦耐劳，严谨、自律，抗压性强。