岗位职责:

1、需求分析及课程的规划与研发；
2、分公司个人营销渠道主管培训体系执行的督导；
3、培训绩效的督导；
4、讲师培养与管理；
5、分公司培训支援。

1、本科或以上学历；
2、5年以上寿险行业工作经验，2年以上保险公司个人营销渠道培训管理经验；
3、熟悉培训工作的执行体系及大型培训活动基本运作模式；
4、具备培训项目规划、实施及报告撰写能力。